![Mechthild_Alpers_HPF_2_0001-1](https://mechthildalpers.de/wp-content/uploads/2024/01/Mechthild_Alpers_HPF_2_0001-1.jpg)
Ich bin Mechthild Alpers, Expertin für HR und Organisationsentwicklung.
Vielfältige Tätigkeiten, Rollen und Perspektiven, Menschen und ihre Geschichten haben mich geprägt.
Ich war Arbeiterin und Angestellte, Assistentin, Beraterin und Partnerin. Von Manager*innen, Geschäftsführer*innen und Entscheidern.
Ich kenne das Innenleben von Unternehmen, Institutionen und Vereinen, habe in unterschiedlichen Branchen gearbeitet, in Bau, Bildung, Kultur.
Was mich begeistert und packt: Menschen, Projekte, Learnings.
Im HR-Bereich kommt das alles zusammen.
Den Schritt zur Personalerin habe ich 2014 gemacht und HR-Bereiche ganz neu aufgebaut. Ich kenne die Fallstricke, die fachlichen und persönlichen Herausforderungen. Ich weiß, was Geschäftsführer*innen bewegt.
Ich bin systemischer Coach, Teamcoach, Organisationsentwicklerin. Ich höre zu, stelle die richtigen Fragen. Ich schaue auf den Einzelnen, die Dynamiken der Zusammenarbeit im Team und auf die Kultur und Struktur von Unternehmen.
Mein Blick ist erfahren und doch frisch. Ich denke abseits von Branchen- und Personalsilos. Meine Kompetenz: schnell Probleme zu identifizieren, effektiv Lösungen zu entwickeln und diese sensibel für die Organisation umzusetzen.
Ich berate persönlich, individuell, passend.
LOBHUDELEI